新员工首次交五险一金，新员工首次交五险一金怎么扣

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于新员工首次交五险一金的问题，于是小编就整理了5个相关介绍新员工首次交五险一金的解答，让我们一起看看吧。

公司首次办理社保流程和费用？

企业首次办理社会保险程序如下：

一、企业需要携带如下证件：

1、单位法人代表***复印件并加盖公章;2、组织机构代码证复印件并加盖公章及原件;3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。

二、其它需要携带：

1、公章;2、《职工申报表》

;3、新增参保人员一寸彩照二张及***复印件一张;4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页)

;5、新增人员同时报U盘。

社保第一次怎么缴费或办理？

社会保障卡第一次交费流程：

1.社保中心缴费：可以携带***到各区社会保险经办机构业务办理大厅办理。

2．上网缴费：登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人***和密码，办理网上缴费就可以了。

员工提供本人的***、照片、户口本、劳动合同等证件及资料；

（2）再由用人单位的相关人员(如人力***部门等)申报参保后；

（3）本人携带***，去当地的社保部门或办理的银行领取社保卡即可。

社保第一次缴费和办理，如果你是在单位上班的话，社保就是由你在单位负责给你缴纳。

如果你要是在农村的就得先到村委报备一下，然后等开通缴费渠道，最后你在自己到指定地点进行缴费就可以了，不过个别情况也的按照要求进行下一步操作

第一次缴纳五险一金需要办什么手续？

需要以下材料:个人只需要向单位提供公民***及其复印件,以及个人1寸彩色免冠照片;单位登记需提供营业执照、批准成立证书或执业许可证，国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码，等等。

1、单位要为职工办理五险一金的，需要携带单位的营业执照、职工名册等材料去社保经办机构申请；

2、在社保经办机构登记之后，单位每月就可以按规定为劳动者缴纳五险一金。

新公司社保办理全过程？

新公司办理社保具体流程:

须带证件和材料：营业执照(或用人单位批准成立批件)、地方税务登记证、组织机构代码证、法定代表人或负责人居民***、银行***许可证、经办人的***原件等材料原件和复印件。去医保中心交医保，交好了填表格。5-25日去当地社保，办理3个工作日后领证。

首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人***号码、税务登记证到社保中心进行社保登记。进行了社保登记就可以办理社保了。

1、签定劳动合同

2、办理《就业登记证》。

3、新参保人员到社保局个人建档，生成社保号、***集头像、申请劳动保障卡。此环节由员工本人办理。

4、填写《劳动合同备案情况表》并盖章。

5、带1、2、4去社保局办理劳动备案，得到一张盖章的备案情况表。

6、带5去单位参保处填写《社会保险在职职工花名册》一式三份，盖章。以前没参保的把个人制劳保卡的回单给他，参保过的交一张原单位给的社保结算单。

7、去医保中心交医保，交好了填表格。

企业给个人首次购买社保需要什么？

企业给个人首次购买社保，需要准备以下材料：首先，您需要携带公司的营业执照、组织机构代码证、法人***号码和税务登记证等证件。填写并核实《社会保险登记表》后，会拿到劳动和社会保障证。

对于员工的新参保情况，单位需通过网报进行申请。员工需要提供本人***复印件、一寸白底照片以及个人信息登记表。如果员工在其他单位曾经缴纳过社保，还需要填写社保增员表。

在办理完上述手续后，由单位的社保经办人员（一般是人事专员或者行政代办）带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理。完成这些步骤后，社保部门会下发社保卡。请注意，具体的办理流程和所需材料可能会根据地区的差异而有所不同，建议提前向当地的社保中心进行咨询。

到此，以上就是小编对于新员工首次交五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于新员工首次交五险一金的5点解答对大家有用。