五险一金公司,五险一金公司承担多少,个人承担多少

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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于五险一金公司的问题,于是小编就整理了4个相关介绍五险一金公司的解答,让我们一起看看吧。

有五险一金的公司和没有五险一金的公司,有多大的差别?

不知道楼主是说有无五险一金的员工的区别还是说对应公司的区别。

我就当作是公司来发表自己观点吧。所谓五险也是平时所说的社保就是指养老、医疗、失业、工伤和生育保险;一金是指公积金。其中养老医疗失业保险和公积金是公司与员工共同购买,工伤和生育保险是公司单独购买。 其中社保按规定是一定要购买的,这样是为了保障员工的各种利益。同时也是国家征税的一种依据。

通常购买五险一金的公司都算是比较正规,制度完善,最起码是得到国家部门的认可支持,因为国家收税的对象他们就是主力军。也正因为如此,购买五险一金的公司在政策上得到***照顾,所以这样的公司基本也能在社会上立足。 但是对公司而言,意味着需要缴纳的钱也会比其他公司要多很多。

所以现在社会上很多公司为了省钱,情愿给员工多点工资吸引工人也不愿意为员工缴纳五险一金。因为如果普通小公司缴纳五险一金的话,成本通常会很大。 像这样的公司在现在是很多的,毕竟国情人口基数大,一试难以控制。但相信以后慢慢都会走上正轨,现在为员工买五险的公司已经明显增多。也多的员工们对自己以后利益认知越来越深刻。

1.通常有五险一金交的公司有:事业单位,央企,国企,有实力且比较成熟的私企。

2.一个公司不给交五险一金:不想交,或交不起。

两相对比,相信你能得到答案。五险一金,生小孩生病报销比例都高于普通居民和农合,公积金可以很好的减少买房压力


五险一金公司,五险一金公司承担多少,个人承担多少

从公司来说,有五险一金的公司,至少实力方面肯定是比较雄厚的,没有五险一金的公司,肯定是资金紧缺的,这就是区别,然后,在现在的社会,社保是强制性要购买的,如果不购买社保的公司。员工是可以去告公司的,

1.五险是基本保障,其中医疗保险事关重大疾病治理,年轻人可能不觉得的,到了年纪就知道了,同样养老保险是退休后的生活来源之一。有五险的公司给员工提供生活支持,感觉是有责任感,有的初创或者规模不大的没有,这是比较让人担心的。还有社保是全国联网,不管你以后在哪里工作、生活。

2、公积金涉及到买房,公司缴纳一部分的话能减轻个人负担,尤其是在高房价的当下,用公积金***还比商贷便宜不少,所以这是很好的***,只是大部分公积金提取只能在缴纳所在地,不能跨省。

谢邀 ~正常来说具备一些规模的企业都需要为员工缴纳五险一金,没有五险一金的公司可能在基础环节就落后于有五险一金的企业,当然也不排除一些企业是小规模合伙企业,员工数量少,组织构成简单,***方面内部就商量完了。

五险一金在现在的社会可能就像一种员工的基本***,没有的话在外人看来多少有些不把握,但是还是那句话,凡事都看实际情况,不排除没有五险一金,而且企业发展很好,员工***待遇也很好的企业存在 ~

郑州的企业都给上社保吗?

答案是肯定的,劳动法,劳动合同法,养老保险相关条例,都有明确规定,属于国家强制的社会保障条款。 有特殊情况,比如金融危机情况下,对困难企业,经过认定困难企业,可以向主管部门申请 暂缓缴纳或者少缴纳养老保险,但是审批认定都很难,一般企业办不到。还有就是当地***招商引资出台的优惠条件,属于招商引资项目的企业合一免交1年的养老保险费,这是纯地方的规定。

我对郑州企业做过一些了解:一般正规的大公司都会按劳动法给员工上社保,但是郑州很多是小公司,民营企业,即使答应给上社保,也会有半年到一年的试用期要求,所谓的试用期期间是不给上的,所以,在郑州找工作还是要找正规的大点的公司,即使待遇稍微低点也。

企业怎样为员工缴纳社保更好?

企业为员工缴纳社保一般有两种方式:要么自己开设社保账户为员工参保,要么找一家靠谱的社保代缴机构代缴。

一、企业自己缴纳

  企业自己到相关部门为员工办理社保缴纳比较麻烦,首先需要熟悉整个办理流程,以免出现不符合规定的情况造成更为严重的后果。根据相关规定新成立的企业在三十天后必须要到相关部门办理社会保险登记。创建一个自己公司的企业账号,办理企业社保登记***需要携带:法人信息、员工信息、营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证等。

二、代缴公司代办

  企业找代缴公司外包代缴,比较简单方便,企业只需要和代缴公司一方对接即可。一般代缴公司会为企业专门定制专属社保代理方案,更适合企业的人事结构。双方满意达成合作后,双方会签署书面社保代理协议,企业缴费后,外包公司开始正常的代缴社保程序,开始派单并为新公司办理社保***或代发工资、代缴个税并当日出账单。最后让企业HR自助操作,为企业批量增减员。

三、优劣势分析

  1.如果企业员工数量很大,企业有专业的社保专员负责员工社保的话,选择自己为员工缴纳社保比较好。当然,如果企业想节省人力成本,更高效的运转企业的话,也可以选择代缴公司外包代缴。

  2.对于刚刚成立的企业,或者是一些中小型企业没有专业的社保专员的话,建议你***用社保外包的方式为员工缴纳社保了。企业只需多缴纳部分代理费用,就能够享受全方位的代理服务,省力省心。企业无需每月拿着各种材料跑社保公积金中心、也不用反复查询和计算缴纳政策,通过只需提交需求,足不出户就可以完成社保办理。

人力***公司经办员来答。

不是怎样更好!而应该是据实缴纳。社保费***用申报制,每年需要申报上年度工资总额及月均工资额作为当年缴费基数(若低于当年最低缴费基数按最低缴费基数,超过社会平均工资300%按上限缴纳),全国开始进行社保征收移交税务,也就是说报税金额与社保缴纳金额必须相应!务必如实申报!

挂靠企业缴纳社会保险费违法吗?单位应承担什么后果呢?

感谢邀请,更感谢楼主的提问。

楼主你好,如果以个人名义,挂靠企业交纳社保的话,这是不违法的。因为这种情况一般出自没有工作单位的个人。因为他没有工作单位,所以又想交一份社保,那么就必须要挂靠在当地的一个企业,才能交纳相应的社保。

当然,如果是因为有工作单位的个人已经购买了社保的话,那么这样在挂靠购买社保属于重复交费,这样是不合理的。当然它也不属于一个违法行为,因为重复交费,它并不是违法行为,而是无效的一个行为。

所以说,所得的企业不会承担任何的后果,而后果应当由你本人承担,因为重复交费你本人是享受不到两份养老金待遇的,所以说他会给你退换一份,所以这一部分损失是你个人需要承担的。

感谢阅读,请加我的关注。

首先,我们国家规定用人单位必须给劳动者购买社会保险。您说的挂靠企业缴纳社保是否违法,这个要看这个挂靠人是否有工作,是否有跟其他公司有劳动合同。

其实,我在之前的提问里就曾说过,目前我们国家对诚信越来越看重,如果一味的想挂靠费,对个人相当不利。第一,如果个人因为挂靠被发现,将影响个人的诚信,甚至影响个人征信。第二,个人挂靠企业,两者都有违反契约精神,对个人极其不利,比如你的证书挂在企业,企业在使用过程中发生安全或者责任事故,你的证书要被注销,还有可能被法律惩罚。第三,如果你想中止挂靠,挂靠企业又不想放走或者不让你轻松得走,你完全会陷入挂靠企业的漩涡,给你穿各种小鞋,甚至你收到的挂靠费都会倒贴。因此,请谨慎选择!!!

谢谢邀请:个人挂靠企业缴纳养老保险违法吗?单位需要承担什么责任?根据目前的情况来看,很多没有工作的人员,都想为自己缴纳一份养老保险,让自己老有所依,老有所养,更是让自己的晚年生活过的更幸福,也能减轻女子的经济负担。有很多企业也愿意让他们挂靠,挂靠他们的企业也不是什么违法行为,只是通过挂靠企业缴纳一份养老保险而已。

在我们当地,***为了解决没有工作的农民朋友,个体经营户和灵活就业人员能够缴纳养老保险,解决老了以后有份稳定的生活保障,专门找企业让农民朋友,个体经营户和灵活就业人员挂靠,并且还能帮助往前补缴两年的缴费,这是一件好事,为很多没有企业养老保险的朋友解决了无法缴纳养老保险。

挂靠企业缴纳养老保险后,个人在家缴纳的农保就要停缴,因为一个人是不允许缴纳几份养老保险,除了麻烦并不可能退休后能领取两份养老金。在办理的时候劳动保障部门就能查出来你以前是不是缴纳过养老保险,也会让你选择一个对自己有利的保留,缴费基数低保障低的会让你停止缴费。

在我们这边挂靠企业缴纳养老保险,都是***协调企业帮助办理了,自己也不是什么违法行为,企业也没有必要承担任何责任。帮助当地***解决了养老保险的缴纳,又能让没有养老保险的朋友有一份稳定的生活保障,的确是为当地没有养老保险的朋友解决了困难。希望我的回答能帮助到你,也欢迎你和大家关注我头条号,了解更多的养老保险的有关信息。


五险一金公司,五险一金公司承担多少,个人承担多少

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五险一金公司,五险一金公司承担多少,个人承担多少

挂靠企业交纳社会养老保险,肯定是不违法的,至多就是有一点点违规吧,也就是有一点打擦边球的意思。

作为企业来说,似乎也很欢迎外来的人挂靠企业交纳社会养老保险。原因嘛,企业退休的人交纳社会养老保险越多。企业办事儿似乎就方便一些,因为人多了好办事嘛。也就是说,有时候***办事是会看你企业的规模的,包括养老保险在内。退休人员多,***在考虑一些地方政策时候就要多多注意一些。这是企业的心理。

掛靠企业缴纳养老保险不仅违法违规且是不可能的。只有存在预谋诓骗养老保险的行为才可能干这种蠢事。

谢谢"头条职场联盟"邀请。

首先需要明确一个法律关系:即掛靠企业缴纳养老保险,是指没有与企业签定劳动合同,没有与企业建立劳动关系的人员,由企业以企业职工的名义缴纳养老保险的行为。

在地球上应该没有这样的企业会做出这种荒唐而赔钱的事情。

企业职工缴纳养老保险的标准是28%。即个人缴8%,企业缴20%,且由企业代扣代缴,这是《中华人民共和国社会保险法》明文规定的。一个没有与企业建立劳动关系的人,要想获得企业出资20%的缴纳养老保险,不仅与法无据,违法、违规,且比登天还难,完全没有可能。这与漫天撒钱的结果一样,没有企业会这么干,也根本不可能干!

但在事实上,确有一些所谓的"代理公司"在大街小巷广告代缴养老保险,这是骗你本金没商量。这些公司开据的所有票据没有缴纳养老保险的法律效力,只有经过税务机关征收并出据《中华人民共和国统一税收完税证》五联凭据和银行收缴的票证才具可靠性。因此,百姓不要听信谎言。

公民缴纳养老保险,可以凭***直接到社会保险经办机构按城乡居民或灵活就业人员(属城镇职工系列)缴纳。这是公开的,也是《中华人民共和国社会保险法》明文规定的,且缴费标准为20%,国家直接优惠8%。有关此类问题已答N次,复述而已。

管见了。

到此,以上就是小编对于五险一金公司的问题就介绍到这了,希望介绍关于五险一金公司的4点解答对大家有用。

The End

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