五险单位交多少钱，五险单位交多少钱一个月

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险单位交多少钱的问题，于是小编就整理了3个相关介绍五险单位交多少钱的解答，让我们一起看看吧。

2021杭州社保公司跟个人各交多少？

1、职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%;

2、职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%;

3、失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;

4、工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;

5、生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳;

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

保险公司2021年给员工交保险交三险和五险分别交多钱？

那要看你本人工资是多少。

公司给员工缴纳社保，缴费基数应该按照员工的实际公司为基数进行缴纳。如果员工工资低于社保局规定的下限的，按照下限为基数进行缴纳。地区缴纳比例也不同，公司缴纳比例大概在30%左右，员工个人缴纳比例大概在10%左右。用你的工资乘以比例就能算出来了。

2022年社保55%缴费标准？

保缴费比例，以3000元社保基数为例（各地社保标准有差异，仅供参考！）：

1.养老保险：公司缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元；

2.失业保险：公司缴1.5%，也就是45元;个人缴0.5%，15；

3.工伤保险：公司缴1.0%，也就是30元;个人不缴；

4.生育保险：公司缴0.8%，也就是24元;个人不缴；社保公司交多少个人交多少

5.医疗保险：公司缴10%，也就是300元;个人缴2%+3元，即60+3元。

需要缴纳多少年？

养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

养老保险缴费以上年职工的月平均工资作为缴费基数（个人月平均工资高于全市职工月平均收入的300%以上的部分不计入缴费基数。低于上年全市职工月平均收入的60%，按60%确定缴费基数。），一般至少要交15年，退休后按月领取基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要平时续费也是可以的）。其交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。另外也确定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。

一般以最低档居多。

流动工作人员，在每一城市，基本养老保险与基本医疗保险均未够年限，而在所有城市的累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险满20年，则按其户藉所在地标准发放基本养老金，执行户籍所在地医疗保险标准。在所有城市，基本养老保险与基本医疗保险缴纳均不够年限，则在退休时，按当年度所在地社保缴纳基数，一次性补足法定年限的基本养老与基本医疗。

到此，以上就是小编对于五险单位交多少钱的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险单位交多少钱的3点解答对大家有用。