住房公积金比例,住房公积金比例12%是按照基本工资计算吗

nihdffnihdff 05-29 13 阅读

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于住房公积金比例的问题,于是小编就整理了4个相关介绍住房公积金比例的解答,让我们一起看看吧。

公积金百分之八多吗?

公积金百分之八不算多!只能算是中等比例缴费!企事业单位缴纳公积金比例是可以浮动的!可以在工资基数的5%至12%之间的比例缴纳、并且单位与职工医个人缴纳同样的比例缴费!现在较多的企事业单位是按最高比例12%缴纳公积金、你的8%的比例只能算是中等的标准!

公积金扣除比例多少?

一般不得低于员工上一年平均工资标准的5%

我们所说的“公积金”,全称就是“住房公积金”,之所以命名为“住房公积金”,就是因为这笔基金最初的用途是用作住房储蓄金来使用的。最初的时候,住房公积金的提取条件有很大的局限性,只能在购置房产或者修缮房屋的时候申请提取。随着社会的不断发展和进步,提取公积金的条件,相对来说也放宽了很多,很多城市,只需要填写相关资料就可以申请提取公积金。

公积金提取普遍操作方法

1、准备资料

本人携带***原件及复印件,根据不同地区规定,提供相应证明材料。

2、单位盖章

职工在所在单位领取并填写申请书,单位需要签字盖章。

公积金的交费比例是企业和职工分别缴纳的比例最少不低于5%,正常情况下不高过12%,累计缴纳比例为10%至24%,实际规范由各地按具体情况来定。

企业为个人缴纳或是个人缴纳占比超出12%的一部分,将记入个人的薪水、薪酬所得,按规定缴纳个人所得税。以上就是公积金交费比例相关内容。

公积金多少算正常?

公积金一般有多少并不是一个具体标准的数值,因此公积金就不会有多少才算正常这么一说,因为每个人的缴纳情况是不一样的,一般都是由两个因素所决定。

第一,公积金缴纳基数,基数是由本人的上本年度平均工资来定的,本人平均工资越高,这个缴费基数就会越高,因此缴纳金额也就更多了。

第二,单位缴纳占比,单位给员工缴纳的占比并不一样,单位可在5%-12%之间进行选择缴纳,也就是说单位缴纳的部分只要在这个区间内就都是合理的了

公积金收入达到每月1000元就算是正常,根据目前全国不同城市对于公积金管理的相关规定,只有那些公积金缴纳基数达到1万元甚至更高的人才能获得每月2000元以上的公积金,因此公积金只要达到每月1000元,就意味着你的工资达到了当地的平均工资水平。

公积金一般有多少并不是一个标准值,工资高的人他平均工资就高,因此缴纳的基数也高,对于这部分人来说,他们的公积金额度就更高一点了。

同理,如果自己的平均工资低,单位缴纳的部分也低,那么公积金的额度也就更低了,因此每个人的公积金额度完全不同,都是是因人而异的。

公积金迎“调整”,1.5亿人或将多一份“收入”,其中有你吗?

进入2022年,很多地方的公积金会迎来一次调整,主要就是缴费基数上下限的调整。

住房公积金的缴费基数上下限,跟社会保险不一样,住房公积金一般是以最低工资水平为下限,300%的上年度社平工资为上限。

进入2022年,很多地方的最低工资进行了调整,上年度社会平均工资也进行了提升。因此,大家的住房公积金缴存额度都会提升。

2021年,我国有20个地区调整了最低工资标准,像北京市最低工资达到了2320元、上海市是2590元、江苏省最高2280元,这三个地区的最低工资水平都不包括公积金个人负担部分。不过北京和上海也不包括社保个人负担部分。像山东省青岛市的最低工资标准由1910元上调至2100元,如果是按照12%的比例缴费,个人扣缴部分会增加22.8元,但是划入公积金个人账户部分会增加45.6元。

住房公积金比例,住房公积金比例12%是按照基本工资计算吗

住房公积金的缴费比例是职工本人和用人单位各承担缴费基数的5%~12%,具体缴费比例单位和个人完全相同。如果个人缴费基数提升,相应住房公积金个人账户中积累的钱也会提升。

住房公积金属于我国居民四大收入中的转移性收入,也是能够改善人们生活的,尤其是住房状况。

根据2020年《全国住房公积金报告》,2020年我国共有1.532亿人参加了住房公积金,有6,083万人提取了住房公积金。

住房公积金比例,住房公积金比例12%是按照基本工资计算吗

由于住房公积金相应的计息利率一般是一年期定期存款利率(只有1.5%),所以有条件的职工还是抓紧用来买房的好。一些地方无房职工也可以提取住房公积金用于租房,公积金的用途也越来越多了。

到此,以上就是小编对于住房公积金比例的问题就介绍到这了,希望介绍关于住房公积金比例的4点解答对大家有用。

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